立足本職崗位怎樣做到愛崗敬業

【立足本職崗位怎樣做到愛崗敬業】把敬業作為選拔領導干部的一個重要標準,特別注意選拔那些一心為民、埋頭苦干、堅持原則、敢抓善管、為人正派、作風過硬的優秀干部 。堅持德才兼備的用人導向,在黨內形成崇尚敬業的良好氛圍 。
選什么人就是風向標 。用一批愛崗敬業的人,敬業奉獻就會蔚然成風 。要讓每一位黨員領導干部都對黨和人民的事業常懷敬畏之心 , 切實肩負起承擔的職責使命 , 最要緊的是樹立正確的用人導向 。
這就需要把敬業作為選拔領導干部的一個重要標準,特別注意選拔那些一心為民、埋頭苦干、堅持原則、敢抓善管、為人正派、作風過硬的優秀干部 , 那些長期在基層及生產一線努力工作和長期在條件艱苦、情況復雜、困難很多的地方努力工作的優秀干部,那些思想解放、實事求是、勇于創新、銳意進取、實績突出的優秀干部 。