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公司破產(chǎn)后員工工資怎么辦


公司破產(chǎn)后員工工資怎么辦

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【公司破產(chǎn)后員工工資怎么辦】一個(gè)初創(chuàng)企業(yè)因?yàn)榻?jīng)營不善而倒閉,那么員工的工資怎么辦?問過幾次公司老板總是說以后會(huì)給的,我們應(yīng)該怎么處理?下面教你 。
工具/原料筆紙方法/步驟1首先大家要了解一個(gè)法律常識,就是說公司不管怎么經(jīng)營不善倒閉 , 我們自己的工資還是可能拿到的,這也是法律規(guī)定的 。
2最開始還是可以多去和公司老板溝通溝通,畢竟是在公司一起工作過的人 , 相信很多時(shí)候還是可以說得通的 。
3其次,如果公司老板把你的工資一拖再拖,我們就可以選擇去勞動(dòng)局舉報(bào),畢竟這是我們合法權(quán)益 。
4假如公司跑老板路了 , 人也找不到,公司也倒閉,這個(gè)時(shí)候就不是拖欠工資的事情了,我們應(yīng)該馬上報(bào)警 。
5最后,我們應(yīng)該及時(shí)收集證據(jù),比如在公司工作的怎么,或者打卡記錄等,一遍日后公司老板賴賬 。