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合同到期領導不辦離職手續 , 勞動者可以提前三十日書面通知用人單位解除勞動合同 。且勞動合同期滿合同便終止,勞動者可以直接離職 。
【法律依據】
根據《勞動合同法》第三十七條,勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動合同 。勞動者在試用期內提前三日通知用人單位 , 可以解除勞動合同 。
根據《勞動合同法》第四十四條,有下列情形之一的,勞動合同終止:
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【合同到期領導不辦手續怎么辦】 ?。┓傘⑿姓ü婀娑ǖ鈉淥樾?。
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