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員工加班的事實應該由哪一方舉證呢

知識經驗


員工加班的事實應該由哪一方舉證呢

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如果員工加班的事實必須由單位提供，需要用人單位證明 。
[法律依據]
根據《勞動爭議調解仲裁法》第六條，發生勞動爭議，當事人有責任為自己的主張提供證據 。與爭議事項有關的證據屬于用人單位管理的 ， 用人單位應當提供；用人單位未提供的 ， 應當承擔不利后果 。
【員工加班的事實應該由哪一方舉證呢】標簽:員工加班的事實 應由一方提供 。
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