最新二胎產假國家規定你了解嗎?下面為大家搜集整理了二胎產假國家規定2018，一起來看看吧!希望可以幫助到你 。
二胎產假國家規定2018
生二胎，產假比生第一胎少
根據國務院出臺的《女職工勞動保護特別規定》要求：女職工生育享受98天產假，其中產前可以休假15天;難產的，增加產假15天;生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加產假15天 。那么，符合政策“單獨”生二孩的也能享受晚育假嗎?計生部門有關負責人表示，晚育假只能享受一次 。不管是“雙獨”還是“單獨”生二孩的，都不會再有晚育假，即女方是98天的產假，不再延長30天 。同樣，男方也沒有護理假了 。
二胎產假國家規定2018 最新二胎產假國家規定
生二胎，仍然可享生育津貼
不管你是生第幾個，只要符合計劃生育政策，有“準生證”的，費用都可以報銷，報銷標準都一樣 。根據現行生育保險政策，符合計劃生育政策規定的女職工，在分娩或實施計劃生育手術時，只要用人單位已為其參加生育保險且連續不間斷正常足額繳納生育保險費滿10個月，就可以報銷生孩子的費用 。雖然也能享受生育津貼，但因為生育津貼是與產假時間掛鉤的，這就意味著，生二孩的女職工會少30天的津貼 。
60天晚育假是獎勵，二胎沒法享受 。因此總的來說二胎時有產假的，只是比首胎的產假天數要少 。
最新二胎產假國家規定
一胎和二胎產假區別都一樣，只要符合規定的話，是沒有設么大的區別的 。
只要符合計劃生育政策，均可依法享受相應的產假等福利待遇 。一般單胎順產為90天，難產或多胞胎各相應增加15天 。有些地方有晚育假，但不適合二胎，生育二胎不是晚育，晚育假三十天和其配偶的晚育護理假三天無法享受 。各地可能有不同，可咨詢所在地計生委 。
根據勞動法有關規定，享受產假期以不違反計生政策為前提，如果不違反計生政策，可依法享受產假期等待遇 。這些法條有：
《勞動法》第62條規定，女職工生育享受不少于90天的產假 。
《婦女權益保障法》第26條規定：“任何單位均應根據婦女的特點，依法保護婦女在工作和勞動時的安全和健康，不得安排不適合婦女從事的工作和勞動 。婦女在經期、孕期、產期、哺乳期受特殊保護 ?！?br /> 《女職工保護規定》第8條，女職工產假為九十天，其中產前休假十五天 。難產的，增加產假十五天 。多胞胎生育的，每多生育一個嬰兒，增加產假十五天 。
女職工懷孕流產的，其所在單位應當根據醫務部門的證明，給予一定時間的產假 。第15條女職工違反國家有關計劃生育規定的，其勞動保護應當按照國家有關計劃生育規定辦理，不適用本規定 。
【二胎產假國家規定2018 最新二胎產假國家規定】

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