1. 首頁 > 生活 > >

這種八字的女命升職就是困難

生活百科南方八字網


關注—易學老字號品牌



案例：老師好，我老婆她1984年10月27日卯時出生在湖南，工作以來，一直勤奮有加，能力突出，廣受贊譽，但事業運總是不佳 。第一份工作2006年到2010年，離開時，公司上下廣有名氣，卻受限于體制，無法升職 。2010年到2012年讀研，畢業后到現在這家公司，現在似乎又歷史重現——專業翹楚、公司內外有口皆碑，卻與直管領導極其不合拍，不得升職 。2017年我倆感情有波折，現在和好如初 。我倆2012年結婚，2015年生娃 。希望被老師抽中，幫忙看看她何時能一改“得勢不得運”的頹勢？


八字點評：


女命：甲子、甲戌、甲午、丁卯（辰巳空）
大運：甲戌、癸酉、壬申、辛未、庚午（2011年進入辛未正官大運，目前此運中）


甲木生于戌月不得令，但有月干甲、時支卯木幫扶，加上年柱甲子水木生扶，日元中和，土火金為喜用（其中午、丁火傷官吉兇均沾），水木為忌 。


2006年丙戌（2001-2010年壬申大運，申運中），申運，申為官殺為喜，此小運吉 。丙戌流年干支都為喜用，此年參加工作 。


2010年是關鍵的一年，是壬申大運結束，辛未正官大運開啟的時間節點 。大運交替階段，也是工作、工種、環境變化的時候 。此年結束第一份工作，開始讀研，也是應時之舉 。


由于你老婆八字中兩個傷官，有能力，人聰明，研究性比較好，期間讀研也是合適的 。


讀研期間及在目前公司工作期間，走的是辛未正官大運（2011-2020年），與命局傷官出現傷官見官現象，盡管有兩傷官不沖一正官的說法，盡管傷官不為忌，吉兇各半，但此運事業順利程度也會受限 。


另外，傷官之人，有她的兩面性，一方面，對技術、業務精益求精，另一方面，傷官之人，想法、思路不落俗套，與傳統思維相悖；也往往固執己見，不服領導，這是傷官之人一生的秉性，很難改變的 。所以不管走到那里，往往與領導不靠近，不合拍，或者難得領導重用 。


2012年壬辰，辰與戌沖，戌午半合，引動婚姻宮，另外，流年與命局產生丁壬化木，合去了傷官（午、?。?，故此年結婚 。2015年乙未，流年與時支卯未半合，引動子女宮，故此年生娃 。2017年丁酉，丁為傷官，加上命局兩個傷官，與酉正官，出現傷官見官現象 。故此年夫妻感情有波折，當然流年一過，問題會慢慢消失 。這些都有命理反應 。


至于你老婆啥時候能改“得勢不得運”的背運？從運勢看是有希望的，不過，最關鍵的問題是要改變性格，傷官之人的性格領導一般不太接受，俗話說：性格決定命運，這還是有些道理的 。升職往往是領導決定的，不是公司上下的員工做主的，這些傳統思維要理解 。


可以說，你老婆與領導、長輩關系處理得好不好，也就是她運氣好不好的一個反應，是同步的，可以互推的 。所以不管怎樣，哪怕領導水平低，能力差，也要服從領導，配合領導，與領導搞好合作，更不能得罪領導，這是做好升職的基本功，否則，阻力重重 。



南方老師QQ ：3420373983（預測）
微信號：djbzyc2021（詢價） 
：http://www.projectbidding.cn/
預測項目：八字算命（終身運程詳批，流年運程詳批，事業財運官運），婚姻預測/合婚/化解，吉慶擇日/剖腹產擇日，取名改名/寶寶起名，家居風水布局，綜合化解等全套命理服務 。
【這種八字的女命升職就是困難】點擊下方“閱讀原文”直達