單位和個人的承擔比例一般是:養老保險單位承擔20%,個人承擔8%;醫療保險單位承擔6%,個人2%;失業保險單位承擔2%,個人1%;生育保險1%全由單位承擔;工傷保險0.8%也是全由單位承擔,職工個人是不需要承擔生育和工傷保險的 。
【公司交五險最低標準是多少】比如你工資是1600的話,公司需要繳納的費用為:養老保險金:1600*20%=320元;醫療保險金:1600元*6%=96元;失業保險金:1600元*2%=32元;生育保險:1600元*1%=16元;
工傷保險:1600元*0.8%=12.8元 。
而個人繳納費用為養老保險金:1600*8%=128元;醫療保險金:1600元*2%=32元;失業保險金:1600元*1%=16元 。因為職工個人不需要承擔生育和工傷保險,因此只需要繳納3險的費用 。
法律依據:
《社會保險法》第十五條
基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成 ?;攫B老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定 。
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