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很多企業都開始進行人力資源信息化轉型,HR管理軟件作為企業信息化的重要工具,目前受到越來越多的企業重視,市場上hr管理軟件的選擇并不少,那好用的hr管理軟件有哪些?
為了更好滿足不同企業的信息化管理需求,市場上hr管理軟件有很多不同類型,而且亦有國內外品牌可供企業選擇,企業可根據自身情況和需求進行合適選擇,以下
系統廠商是各個領域中做得比較好的:
國外人力資源管理信息化起步十分早,像SAP、Oracle、peoplesoft等是全球知名的一線知名品牌,產品功能十分強大完善,但是價格成本亦十分高,且在國內本土化做得并不足,不適合中小企業選擇,更多是國內大型企業或是外資企業比較適合選擇 。
私有化部署廠商:
私有化部署是一直以來的主流hr管理軟件類型,一次性購買、永久使用,功能靈活度高、可按需進行定制,數據都在自己手里,安全性較高 。像朗新、嘉揚、同鑫科技、紅海、萬古等都是專注人力資源領域的大型廠商,他們是目前私有化部署做得比較好的 。
SAAS HR系統:
企業租用服務商提供的hr管理軟件,每年租賃使用、按年收費,前期投入成本相對較低 。目前人力資源SAAS領域做得比較好的HR系統廠商有北森、蓋雅、二號人事部、薪人薪事等等,若是傾向于SAAS形式的可以考慮以上的廠商 。
好用的hr管理軟件推薦:
市場上有很多優秀的人力資源管理系統,但是好用的系統必須要適合企業,所以企業選型過程重點關注功能滿足度、使用體驗、系統穩定性、擴展性、集成性,還有系統廠商的售后體系和服務口碑,只有功能滿足、使用穩定、體驗良好、服務完善,這才對企業來說是好用的人力資源管理系統 。
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