初入職場(chǎng)，很多問(wèn)題都不是很了解，就比如說(shuō)剛工作該不該在乎工資？其實(shí)大多數(shù)人都是在乎的，畢竟是要過(guò)日子的 ， 沒(méi)有幾個(gè)人是佛系生活的，剛開(kāi)始步入職場(chǎng)，需要經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)也需要工資 。
【剛工作該不該在乎工資 畢竟是要過(guò)日子的】

當(dāng)然也有人會(huì)說(shuō)不必在乎工資，首先這份工作是敲門磚 ， 很少有人一份工作做到老的，而決定你工資的，是你的工作能力和領(lǐng)悟能力 ， 如果才工作，你工作經(jīng)驗(yàn)肯定是有限的 。
所以，不應(yīng)該去糾結(jié)工資，更多的是看能學(xué)到什么，能給你帶來(lái)什么樣的收獲，任何人，都是從零開(kāi)始的，真正糾結(jié)工資的時(shí)候，是你羽翼豐滿的時(shí)候 。
比如說(shuō)我的第一份工作，工資不高，那時(shí)一個(gè)前輩對(duì)我說(shuō)：“第一份工作不要在意工資，而要在意成長(zhǎng)”，我深信不疑 。
那時(shí)的我捧著幾千塊工資，每天謹(jǐn)小慎微，生怕聽(tīng)見(jiàn)誰(shuí)誰(shuí)誰(shuí)要結(jié)婚，因?yàn)榻Y(jié)婚答禮的錢必須小心計(jì)算，不敢花掉任何超過(guò)一千塊的消費(fèi)，更別說(shuō)上輔導(dǎo)班、買書(shū)、參加學(xué)習(xí)課程，來(lái)投資自己 。
而恰恰工作的前五年，年輕人是最需要錢的 ， 因?yàn)樽夥俊⒄剳賽?ài)、社交、培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、電子產(chǎn)品消費(fèi)等原因 ， 他們比以后任何一個(gè)階段更加需要現(xiàn)金流 。
在職業(yè)發(fā)展初期，工資很重要 ， 但平臺(tái)更重要，平臺(tái)很大程度上影響著你的成長(zhǎng)速度，進(jìn)而影響你的加薪速度，好的平臺(tái)代表著你未來(lái)的無(wú)限可能性，而收入=工資+未來(lái)可能性 。
但即使如此 ， 也不代表你需要為了平臺(tái)把自己賤賣，真正的收入=可能的高工資+未來(lái)可能性 。
與其說(shuō)我們?cè)跔?zhēng)論工資待遇高低是否能給予我們前進(jìn)的底氣，不如說(shuō)你何時(shí)能夠讓自己有足夠的實(shí)力匹配這種好運(yùn)氣，所以我們只有不斷努力，才能讓工資與實(shí)力成正比 。

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