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該不該在親戚公司上班 需要找到自己的定位

如果有人問,你愿意去親戚家的公司上班嗎?對于這一問題 , 會有不同的答案,有人會說愿意,因為有特殊照顧,但也有人不愿意去,主要不想借助親戚的力量,想要憑借自己的實力闖一闖 。
【該不該在親戚公司上班 需要找到自己的定位】

說實話,在親戚的公司,你一點風吹草動的事 , 你全家都會知道,而且背后討論你的事情會更加多 , 做好了也有說頭 , 做不好更有說頭,不要問我為什么知道 。
我的觀點就是 , 不要去親戚公司,梳理了幾條理由:
1、干得好了,親戚功勞;干得不好了,爛泥扶不上墻 。
2、要不親戚把你當免費勞動力,要不你把親戚當提款機 。
3、沒有晉升希望 , 工作一眼望穿 。
4、親戚變成上下級關(guān)系,親戚也難做了 。
很多小伙伴以為,在親戚家的工廠上班,會被更寬容的對待,其實恰恰相反,作為工廠領(lǐng)導(dǎo),反而會在私下里,對自己的親戚高標準嚴要求,在親戚的工廠上班,可以說是處處備受關(guān)注,小失誤也會弄得人盡皆知 。
到最后往往會一邊心里不痛快,一邊又覺得欠了親戚的人情 。所以最后親戚之間關(guān)系也尷尬,工作也不舒心 。
一般上班,總會有固定的休息時間 , 但是在親戚朋友的公司上班,那么在任何需要人手的時間,你都會第一個被想起 。
別人加班加點還有加班費,自己去都是義務(wù)勞動,有的親戚還會說,我供你在這學技術(shù),你還要讓我給你漲工資 。
正因如此,很多人寧愿自己到外地找工作,也不愿意在親戚家的工廠上班,所以,有這些顧慮的朋友,你最好不要選擇親戚家的工廠 , 不但影響關(guān)系 , 收入也不夠理想 。
我們需要找到自己的定位 , 從而才能有所作為 。