1、綜合勞動法、勞動合同法等的規定 ， 檢察院對勞動者不起訴的 ， 用人單位不能據此解除勞動合同 。但有其他可解除勞動關系的情形的 ， 用人單位可以解除勞動合同 。
【醉駕檢察院不起訴會降級嗎】2、人民檢察院根據《中華人民共和國刑事訴訟法》第一百四十二條第二款規定作出不起訴決定的 ， 不屬于《勞動法》第二十五條第（四）項規定的被依法追究刑事責任的情形 。因此 ， 對人民檢察院根據《中華人民共和國刑事訴訟法》第一百四十二條第二款規定作出不起訴決定的職工 ， 用人單位不能依據《勞動法》第二十五條第（四）項規定解除其勞動合同 。但其行為符合《勞動法》第二十五條其他情形的 ， 用人單位可以解除勞動合同 。
- 駕駛人員醉駕多久能預審
- 飲酒超過多少屬于醉駕 超過多少屬于醉酒駕駛
- 關于?？谑腥嗣駲z察院反貪污賄賂局簡述 ?？谑腥嗣駲z察院反貪污賄賂局
- 醉駕可以監外執行嗎
- 無證醉駕肇事坐牢嗎
- 醉駕酒精含量140會被判刑嗎
- 130是不是醉駕 130是醉駕嗎會受什么樣的處罰
- 醉駕進看守所和什么人關在一起
- 檢察院保安成為引進推薦人才？官方：屬實
- 關于海南省人民檢察院辦公室簡述 海南省人民檢察院辦公室