1、根據勞動法第五十一條的規定 ， 喪假是指職工的直系親屬即父母、配偶、子女死亡時 ， 可以根據具體情況 ， 由用人單位領導批準 ， 給予一至三天假期 。
2、職工結婚時雙方不在一地工作的 ， 職工在外地的直系親屬死亡時需要職工本人去外地料理喪事的 ， 都可以根據路程遠近 ， 另給予路程假 。
【國家規定的喪假指的是什么】3、在批準的婚喪假和路程假期間 ， 職工的工資照發 ， 途中的車船費等 ， 全部由職工自理 。
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