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1、團隊協作精神:經營規模宏大的名企往往非常重視員工的團隊協作精神 。例如聯想集團人力資源部的有關負責人就表示，該公司尤其歡迎具有團隊協作精神的應聘者 。
【hr面試重要嗎 面試HR最看重什么】2、實踐能力:在注重學生學習成績的同時，相當多的企業非常重視應聘者的實踐經歷 。例如通用電氣(中國)有限公司(GE)就表示他們要招聘的絕不是簡單的“學習機器”，在校期間實習、兼職、家教的經驗都是積累社會經驗的好機會，這都應該受到企業的重視 。

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