人員素質 人員素質測評理論與方法自考重點


人員素質 人員素質測評理論與方法自考重點

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1、審計人員應具備的基本素質 。
2、 首先要有道德素質 。
3、高度的責任感、強烈的正義之心是審計人員最基本的道德要求 。
4、 審計是一項得罪人的事業,審計過程中必然要揭露查處一些違紀問題,遇到各種阻力和壓力 。
5、 審計人員必須要有強烈的責任感,敢于執法,做國家資產和人民利益的忠誠衛士 。
6、 其次要具備一定的業務知識和能力,不僅要熟悉會計制度和會計準則,具備審計專業技術知識,而且要有一定水平的理解能力、分析能力、判斷能力 。
7、準確理解法律法規的基本精神,處理法規條文與事實的適用,對審計對象做出客觀公正、實事求是的審計評價 。
8、 2、審計人員應具備的特別素質 在具備了基本素質能力之后,能否實現審計工作向更高水平的發展,還要看審計人員是否具備了從事審計工作所需要的特別素質 。
9、 第一 , 要有職業敏感 。
10、面對給定的審計材料,為什么有的人能迅速找到切入點,有的人能從蛛絲馬跡中發現問題,其原因在于個人對問題觀察的敏銳程度,這種敏感性要有長時間知識和實踐的積累 。
11、 第二,要有洞察力 。
12、在敏感性的基礎上,進一步解決問題,關鍵要有一定的洞察力 。
13、敏銳的洞察力可以幫助審計人員找到解決問題的著眼點,即從哪方面著手可以有效地取得對問題正確判斷的依據 。
14、 第三、要有高度的綜合判斷能力 。
15、判斷能力不僅僅是簡單的分析判斷,需要從微觀層面進行甄別,更需要從問題的宏觀層面進行剖析 , 分析問題的產生和發展脈絡 , 對審計單位所處的行業現狀有不同程度的研究,能夠把握審計所涉及的方方面面 。
16、在統籌分析基礎上才能對所掌握的材料進行高度的概括和總結,做到對問題準確的處理,提出有價值的意見和建議 。
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