試用期有加班費，勞動者試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低工資的80%，并不低于用人單位所在地的最低工資標準 。因此，在計算試用期間加班工資時，最終得確定不低于該標準 。
【法律依據】
【試用期的有沒有加班費】根據《中華人民共和國勞動合同法》第十九條，勞動合同期限滿三個月不滿一年的，試用期不得超過一個月 。

• 比較仙氣冷艷的情侶名字 仙氣撩人的情侶名
• 歷代的明君和賢臣
• 怎樣才能讓衣服有種自然的香
• 手機qq怎么掃描電腦上的二維碼
• 對立統一規律的基本原理有哪些
• 我的起源中的夢魘寶箱在哪里
• 大家一起來學習吧 冷酷的反義詞
• 沙窩水果蘿卜的營養價值
• 給上班的男朋友的說說
• 人工鉆石是怎么形成的