創(chuàng)新之道，唯在得人；濟(jì)濟(jì)多士，乃成大業(yè)。
近年來，北流市委市政府高度重視人才的引進(jìn)和培養(yǎng)工作，高瞻遠(yuǎn)矚出臺了一系列人才獎勵政策。北流市人民醫(yī)院作為北流縣域內(nèi)唯一的國家三級綜合醫(yī)院，搶抓機(jī)遇，順勢而為，為建設(shè)特色鮮明、桂東南一流的國家三級甲等綜合醫(yī)院，堅(jiān)持用心引才、用情愛才、大膽用才，大力引進(jìn)與培養(yǎng)人才，推動中青年學(xué)科帶頭人隊(duì)伍建設(shè)，以蓄足人才活水激起北醫(yī)“復(fù)興夢”的“一池春水”。

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醫(yī)院全景效果圖
2021年，市委向全國公招的首位醫(yī)學(xué)博士高端人才到北流市人民醫(yī)院擔(dān)任院長，開啟該院人才發(fā)展新征程。在新任院長陸曉生博士的帶領(lǐng)下，重新規(guī)劃醫(yī)院十四五，立定“為人民謀健康，為北醫(yī)謀復(fù)興”的初心使命，實(shí)施“人才興院、人才強(qiáng)院”戰(zhàn)略，統(tǒng)籌推進(jìn)“十位一體”(黨建、文化、服務(wù)、醫(yī)療、教學(xué)、科研、學(xué)科、人才、信息、績效)發(fā)展思路，積極落實(shí)“制度激勵、事業(yè)激勵、平臺激勵、情感激勵、待遇激勵”，厚植人才培養(yǎng)沃土、營造尊才愛才氛圍、打造人才聚集新高地。

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陸曉生 醫(yī)學(xué)博士 院長
神經(jīng)內(nèi)科作為北流市人民醫(yī)院重點(diǎn)建設(shè)學(xué)科，自2022年1月4日醫(yī)院引進(jìn)區(qū)內(nèi)國家三甲醫(yī)院周森林副主任醫(yī)師擔(dān)任神經(jīng)內(nèi)科主任，短短20多天，即帶領(lǐng)神經(jīng)內(nèi)科醫(yī)護(hù)團(tuán)隊(duì)高質(zhì)、高效完成神經(jīng)內(nèi)科介入106例，其中，手術(shù)治療23例，一個月就完成了相當(dāng)于2021年半年的例數(shù)，解決了此類患者“舍近求遠(yuǎn)”的就醫(yī)困擾。俗話說：“火車跑得快，全靠車頭帶。”如今神經(jīng)內(nèi)科在醫(yī)院大力支持和學(xué)科帶頭人周森林主任的帶領(lǐng)下，深化創(chuàng)新管理模式，充分激發(fā)了醫(yī)護(hù)人員的創(chuàng)造創(chuàng)新活力，內(nèi)聚人心、外樹品牌、提質(zhì)增效，帶動了學(xué)科跨越式發(fā)展，迅速打開了學(xué)科發(fā)展的新局面。

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周森林主任在手術(shù)中
功以才成，業(yè)由才廣！為發(fā)揮北流市人民醫(yī)院先進(jìn)典型的模范激勵作用，多點(diǎn)開花，大興識才愛才惜才用才之風(fēng)，建設(shè)高質(zhì)量、有特色的優(yōu)勢學(xué)科，推進(jìn)醫(yī)院醫(yī)療事業(yè)發(fā)展，不斷突破疑難重大手術(shù)，提升醫(yī)院知名度，帶動科研工作的開展，依托學(xué)科帶頭人的先進(jìn)技術(shù)、先進(jìn)理念、先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn)，打造“名醫(yī)、名科、名院”，促進(jìn)醫(yī)、教、研協(xié)同發(fā)展，努力提高醫(yī)院的綜合服務(wù)水平，提升醫(yī)院核心競爭力和影響力，實(shí)現(xiàn)大病不出北流。
不求一人樹木，但求四周森林。愛才惜才用才，任人唯賢，事業(yè)為上的濃厚氛圍蔚然成風(fēng)，各科創(chuàng)先爭優(yōu)，勇爭玉林市、自治區(qū)級重點(diǎn)學(xué)科，近日，四個學(xué)科被評為玉林市婦幼健康重點(diǎn)（建設(shè)）學(xué)科，兩個科室爭創(chuàng)自治區(qū)級重點(diǎn)學(xué)科。為讓老百姓在家門口享受到省（區(qū)）國家三甲醫(yī)院的高效、優(yōu)質(zhì)、便捷的醫(yī)療服務(wù)，奠定北流醫(yī)療中心堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

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醫(yī)院黨委班子形成高度共識，我們不僅要有“愛才惜才敬才”的誠意，還要有用才的膽識，把優(yōu)秀人才吸引過來、凝聚起來，聚天下英才而用之，更要有識才的慧眼，做好伯樂，醫(yī)院將努力用好政策，不斷引進(jìn)高端適用人才，力促“星星之火成燎原之勢”。在工作中多方面、多途徑發(fā)現(xiàn)賢能、發(fā)掘人才、重用人才、激勵人才，統(tǒng)籌推進(jìn)多層次人才梯隊(duì)建設(shè)，努力形成人人渴望成才、人人努力成才、人人皆可成才、人人盡展其才的良好局面。2021年度我院共計(jì)派出進(jìn)修人員共31人，分別前往北京中日友好醫(yī)院、深圳市婦幼保健醫(yī)院、南方醫(yī)科大學(xué)第三醫(yī)院、浙江省邵逸夫醫(yī)院、廣西壯族自治區(qū)人民醫(yī)院、廣西醫(yī)科大學(xué)第一附屬醫(yī)院等多家全國知名醫(yī)院進(jìn)修，后續(xù)我院將派出更多人員外出學(xué)習(xí),讓更多千里馬競相奔騰,讓更多同事快速直接了解上級醫(yī)院的先進(jìn)理念、先進(jìn)技術(shù)、先進(jìn)管理模式，也將更快推動應(yīng)用到我院臨床工作中，達(dá)到“走出去、學(xué)回來、齊分享、用起來”的目的，進(jìn)一步提高和拓寬醫(yī)務(wù)人員的工作思路、職業(yè)素養(yǎng)，營造了濃厚的學(xué)習(xí)風(fēng)氣和學(xué)術(shù)氛圍，為創(chuàng)建三甲醫(yī)院提供更大的技術(shù)支持。

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