1. 首頁 > 生活經驗 > >

單位的加班費怎么算

生活百科單位


單位的加班費怎么算

文章插圖
【單位的加班費怎么算】1、按照法律規定，每月工作時間為20.83天 ， 月計薪天數為21.75天，全年制度工作時間為250天，全年節假日及公休日為115天 。
2、計算方法：每月工作時間 20.83=（365-104-11）÷12；月計薪天數 21.75=（365-104）÷12）；全年制度工作時間 250=365-104-11；全年節假日及公休日 115=104+11 。
3、日工資計算方法：日工資＝月工資收入÷21.75（用于有缺勤 ， 工作未滿一個月等情況下的工資計算） 。
4、每月平均法定工作天數21.75天是按全年365天減去104個公休假日，再除以12個月計算求得 。在這種計算方法下，公休日、法定節假日缺勤不計算為缺勤天數 。
5、小時工資計算方法：小時工資=月工資收入÷（21.75×8）
6、工作日加班費是勞動者本人工資的1.5倍 ， 雙休日是2倍，國定假日是3倍 。按照法律規定，每月工作時間為20.83天 ， 月計薪天數為21.75天，因此日工資計算方法：日工資＝月工資收入÷21.75 ， 小時工資=月工資收入÷21.75÷8 。