可以問與職位相關的問題,如:
1、我知道該職位的首要職責,但公司有沒有其他的要求;
2、在未來一年內,該部門的工作目標是什么;
3、我打算考取某資格證書,這個證書對公司該職位有什么實質性的幫助嗎;
4、我從招聘信息上看 , 貴公司似乎更偏向有經驗的人,那么會對沒有經驗的人在錄用上做什么考慮;
【面試時應聘者可以問哪些問題】5、面試之后的安排都是什么,您會在什么時候做出決定 。
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