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昆明人才引進條件 昆明有什么人才政策嗎

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昆明人才引進條件 昆明有什么人才政策嗎

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“春城”昆明在引進人才時優惠政策涵蓋方方面面 ， 包括生活補助、一次性工作補貼、項目經費支持、創業支持、住房補助等 。如果對昆明有較好的印象 ， 想在此發展 ， 不妨先了解一下昆明市對人才的優惠政策細則有哪些？看看自己更適合在昆明工作 ， 還是更適合創業呢？
生活補助
對于昆明引進的人才 ， 按照以下標準發放生活補助 ， 發放期限3年：
1、到市屬企事業單位工作的“兩院”院士每人每月補助5000元；
2、國家重點學科、重點實驗室學術技術帶頭人每人每月補助4000元；
3、“國突”、“國貼”專家以及國家“百千萬人才工程”第一、第二層次人選每人每月補助3000元；
4、博士每人每月補助1000元 。
一次性工作補貼
入選人才 ， 經認定并正式履行工作合同后 ， 給予一次性工作補貼：
1、引進“兩院”在職院士 ， 給予一次性工作補貼200萬元；
2、入選高層次人才 ， 給予一次性工作補貼100萬元；
【昆明人才引進條件 昆明有什么人才政策嗎】3、入選高端外國專家、人文社會科學人才、產業人才、青年人才 ， 給予一次性工作補貼50萬元；
4、入選黨政青苗人才 ， 試用期滿考核合格 ， 按條件分別給予5萬元、10萬元、15萬元一次性工作補貼 。
項目經費支持
項目經費支持主要面向昆明市引進人才中的高層次人才 ， 經費支持數額從100萬元到3000萬元不等：
1、高端外國專家、人文社會科學人才、產業人才、青年人才主領的項目 ， 支持經費最高100萬元；
2、高層次人才領銜的項目 ， 支持經費最高500萬元；
3、高層次創新創業團隊項目 ， 支持經費最高3000萬元 。
創業支持
創業支持政策主要是為昆明市符合條件的高層次人才提供資金支持和貸款貼息：
1、“春城計劃”引進的高層次人才設立科學家工作室 ， 經審定可給予最高支持經費1000萬元 ， 分5年平均撥付 ， 且不計入項目支持經費；
2、建立創新創業跟投機制 ， 入選人才在昆明市創辦高新技術企業的 ， 經評審可獲得市創新創業發展基金按風險投資額最高20%的跟投 ， 并給予銀行貸款貼息 。
住房補助
住房補助包括一次性安家費 ， 一次性租房補貼 ， 以及博士公寓等所面向的引進人才 ， 是符合條件的高層次人才和高校畢業生 。
1、對高層次創新創業人才 ， 給予30萬元一次性安家費 ， 團隊其他成員連續3年給予每月2000元的租房補貼；
2、對省外高校應屆畢業生 ， 給予一次性的租房補貼 ， 博士8000元、碩士5000元、雙一流本科3000元 ， 普通本科2000元；

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從上述的種種優惠政策來看 ， 昆明市在人才引進方面誠意十足 。只要是符合條件的人才 ， 并且能夠提交相關資料 ， 那么在春城昆明發展可以少很多后顧之憂 。像昆明這樣優待人才、氣候又適宜居住的城市 ， 你心動嗎？