第三方合同是指企業將人事外包給相應的人力資源公司，員工進入企業工作時，不是和企業之間簽勞動合同；
而是與企業外包的人力資源公司(即第三方)簽勞動合同 ， 所以注意員工到企業工作屬于派遣性質，不是企業的正式員工 。
【第三方勞動合同是什么意思】【法律依據】《勞動合同法》第六十三條，被派遣勞動者享有與用工單位的勞動者同工同酬的權利 。用工單位無同類崗位勞動者的，參照用工單位所在地相同或者相近崗位勞動者的勞動報酬確定 。
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