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在面試環節中,自我介紹看似簡單,能說好的同學卻不多 。
自我介紹說得好,offer拿到手都軟 。
自我介紹說不好,面試完了就涼涼 。
我們先來看看有哪些自殺式的自我介紹:
口頭禪太多
很多求職者在做自我介紹時,很喜歡加多余的語氣詞,比如“嗯”、“然后”、“而且”、“但是”、“當然”、“額”、“就是”等 。
職前菌曾經遇見一位求職者,自我介紹5句話里竟然出現了10個“嗯”,職前菌聽得直難受 。再配合TA慵懶的語調,職前差點就要睡過去了……
主動暴露自己的缺點
應屆生求職,缺少相關的工作經驗其實是很常見的問題 。面試官既然能邀請你參加面試,那TA一定也是可以接受這點的,所以在做自我介紹的時候不用特意把這一點拎出來說 。
某碩士學位求職者的原話:“因為我剛畢業,然后也沒有相關的在公司里面的實戰的經歷,但是我的學習能力很強 。”
咋滴?玩坦白局嗎?
你是想告訴面試官:“實話跟你說吧,我不裝了,我攤牌了,我就有個碩士文憑,也沒有相關的工作經歷,就有個較強的學習能力 。”

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流水賬式的自我介紹
有位面試官遇見過這樣的求職者,面試官讓TA簡單做下自我介紹,結果TA把自己大大小小的經歷全部說了一遍 。原本3分鐘的自我介紹,愣是變成了10分鐘的自述史 。雖然TA在表述時很流暢,但很多內容與面試無關 。
看起來這些自我介紹雖然不夠出彩,但似乎也沒什么大錯,為什么稱其為自殺式自我介紹呢?
因為自我介紹作為面試的開場,基本上可以決定你整場面試的成功與否 。
面試官面試有個黃金3分鐘原則,也就是面試官在面試最開始的3分鐘會對你有一個基本印象,后面30分鐘的提問都是為了驗證前3分鐘她對你的判斷 。
而人的心理都是趨向于“自戀”的,更容易去尋找驗證答案為正確的因素,也就是之前認為你行,后面就會更多的尋找你行的因素,而認為你不行,后面一個小細節驗證了他的答案,就會直接認為你不行 。
所以,黃金3分鐘,面試的第一個環節——自我介紹,我們應該如何說才能瞬間抓住面試官的注意力呢?
圍繞應聘崗位展開
記住:面試的核心就是表達你為什么能勝任這份工作,而自我介紹作為第一個環節,就是要用精簡的語言呈現你與崗位匹配的能力、優勢,告訴面試官你可以勝任這份工作以及為什么你認為自己可以勝任 。
切忌讓面試官在流水賬式的自我介紹中自尋亮點 。

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如何清晰地呈現自己的能力優勢呢?
給大家推薦一個比較有邏輯的框架 。
① 名字、學校和專業;
② 你應聘的崗位以及你為什么想要應聘這個崗位;
③ 列舉3個與應聘崗位匹配度最高的能力,此處3個即可,列多了面試官記不住,列少了缺乏競爭力;并且每個能力點的后面要緊跟一個實例作為論據;不然這個能力就缺乏說服力 。
④ 可以談談自己對應聘崗位的理解以及如果面試上了,自己計劃如何開展工作 。
但要注意套用模板時,要再加上一些自己的特色,讓面試官能夠記住你 。
比如:有一個同學面試旅游相關的工作,他曾經徒步行走西藏,此經歷非普通人能有,他的所有面試的自我介紹都圍繞著這段經歷展開,幾乎讓他的自我介紹每次都能博得面試官的青睞 。如果你有獨特而又出眾的與崗位相關的經歷,請一定說出來,這會是特別的加分項 。
【背誦自我介紹 自我介紹怎么背】注意時長
把控時間,自我介紹一般為1分鐘或3分鐘,建議提前準備好2個不同的版本 。
比如3分鐘的,那么在面試前請準備一個朗讀起來大約2.5分鐘的中文自我介紹,因為口語化之后再加上現場的心理因素等作用,在正式面試現場闡述起來則可能需要大概3分鐘左右 。

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不想自我介紹像背書,那就記住面試的核心,告訴對方你為什么可以勝任這個職位!一個好的自我介紹能幫助你建立成功的第一印象,失敗的自我介紹也會導致你求職的直接失敗 。
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