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大家好,小跳來為大家解答以上的問題 。在什么情況下辭退員工不需要賠償 ， 什么情況下辭退員工不用賠償這個很多人還不知道,現在讓我們一起來看看吧！
1、請參見勞動合同法的規定：第三十九條 勞動者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同： ?。ㄒ唬┰謔雜悶詡潯恢っ韃環下加錳跫?； （二）熏F匚シ從萌說ノ壞墓嬲輪貧鵲?；?。ㄈ┭現厥е? ，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的； ?。ㄋ模├投咄庇肫淥萌說ノ喚⒗投叵?nbsp;， 對完成本單位的工作任務造成嚴重影響，或者經用人單位提出，拒不改正的； ?。ㄎ澹┮蟣痙ǖ詼醯諞豢畹諞幌罟娑ǖ那樾沃率估投賢扌У?； （六）被依法追究刑事赠囄?。
2、第二十六條 下列勞動合同無效或者部分無效： ?。ㄒ唬┮云壅⑿財鵲氖侄位蛘叱巳酥?nbsp;， 使對方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的； 。
【什么情況下辭退員工不用賠償 在什么情況下辭退員工不需要賠償】本文到此分享完畢，希望對大家有所幫助 。
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