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同事交往是強迫社交嗎 我們要和同事保持距離

提起同事 ， 很多人都有不少抱怨的話 。比如說有的人遇到了奇葩的同事，但是這個人偏偏和你在一個部門，你們低頭不見抬頭見，這就很難受了 。今天就給大家好好說說 ， 同事交往是強迫社交嗎？
在職場里，大家會遇到形形色色的人，同事間相處是不可避免的職場交往行為 ， 不免其中有部分成為好友，大多是部門之間業務交互產生點頭之交 。
在這種情況下，就算是你討厭一個人，也還是避免不了打交道的 。進入新公司，要學會主動融入團隊，在職場中你可能會遇見各式各樣的人，不管對你好的 ， 壞的 ， 你都需要把他們每一個都當成你的老師 。
就算你是一個內向的人 ， 甚至是不喜歡社交的人 ， 進入了職??，绝r視φ飫锏幕肪?。在單位，不想社交，也得逼自己和同事交往 。


不然的話，你就會被單位同事孤立，你會被邊緣化 。
【同事交往是強迫社交嗎 我們要和同事保持距離】這里給大家舉一個例子，那就是我單位有個同事 ， 就是總一個人待著，不和人說話，吃飯都不在食堂，一個人打上飯找沒人的地方吃 。
大家對他的評價都是，這個人很怪 。單位通知讓大家填表 ， 大概是申報領錢，有同事休息在家，因為和大家平時交往的好 ， 人們熱心的幫他填 。而這個平時就不和大家交往的人，所有人都不記得他，壓根也沒人通知他 。
不少人在一個公司里上班 ， 工作時不得不交往，當離開公司后，就是塵歸塵土歸土 。點頭之交的同事也很多，交心的幾乎沒有 。哪怕曾經私底下交往比較多的同事，分離幾年后也就沒有了什么交集 。
這也說明了一件事，那就是同事交往是強迫社交 ， 所以一旦離職了，也就很少有人會維持這份友情了，大部分人都是立馬退群拉黑，再也不見了 。
同事間相處是不可避免的職場交往行為，職場生活中遇到的人數不勝數，認識新的朋友的機會也越來越多 。但是，可以成為知心朋友的人很少，真的太少了 。
職場是一個很復雜的地方，人和人之間的關系特別微妙，談不上很好 ， 但是卻又每天朝夕相處在一起 。如果這都不是強迫社交，哪種情況才算呢？