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為什么有人下班還賴著不走 社畜的夢想是到點就走

你有沒有發現，公司里總有一群人下班了還不走 ， 也不知道在那里做什么，有時候真的讓人覺得很奇怪，那么為什么有人下班還賴著不走？
有人說：“?還真有，我閨蜜單位有個男的，自從老婆生了孩子天天賴在辦公室不走，因為一回家就得照顧老婆孩子，他嫌煩，還不如加班 ?！?br />有人說：“誰不想走啊 ， 就是老板這種風氣讓大家無形之中有壓力，不敢先走，先走就會被扣上不愛工作不舍得奉獻自己，沒有幾個人是真的愿意留下來的 。”


有人說：“特別是新人剛上班 ， 下班了根本不敢走，怕領導說不積極 。而且其他員工都還沒走，就自己走了，感覺不好意思，領導會說的 ?！?br />有人說：“有的人性格就那樣吧，做什么事都不緊不慢的，就像我平時都是中午提前一個小時點外賣，還經常提醒旁邊的同事可以開始準備干飯了，然后到點就吃飯，下午下班也是提前一兩分鐘就收拾東西關電腦，到點就提包走人，同事有時候就是磨嘰而已，也不是內卷 。”
事實上，社畜的理想生活就是下班就走，如果你還不能夠很好的勝任這份工作 ， 在工作時間之內沒有完成自己的任務，這個時候，你的加班 ， 恕我直言 ， 理所應當 。但是如果你已經完成了任務 ， 你為什么不走呢？
沒有一個人愿意主動加班 ， 除非這個企業是自己的，自己主動加班，那是為了自己企業的發展，或者是為了升職加薪的，都可能主動要求加班 。
普通、非體制內年輕人這次所憧憬的，無非是按時上班 ， 到點下班，正常工作，正常生活，以及理所當然、符合勞動法和各種法律法規的工作、生活待遇 ， 無非是一個正?！吧鐣恕钡墓ぷ骱凸び?，這樣的要求被大張撻伐，難道不是一件很奇怪的事？
有人質問這些年輕人“何不奮斗”，你怎么知道他們沒奮斗？或者，只有熬到油盡燈枯且無償，才是你們口中的“奮斗”？如果沒有加班費 ， 那么何必要加班呢？還不如換一份工作 。
【為什么有人下班還賴著不走 社畜的夢想是到點就走】看自己對于本崗位的職業定位，每個人的主觀能動性與自己的身體狀態、精力等都是有限的，即使是一個言不由衷的回答往往都會被不少聰明人看穿，所以加班這件事還是要看自己 。