按勞分配是什么意思，按勞分配是誰提出來的 _經驗分享

什么是按勞分配以按勞分配為主體、多種分配方式并存的分配制度實質上反映出勞動、管理、資本、技術、土地等各種生產要素，都按貢獻參與了收益分配。
其中按勞分配為主體反映了勞動要素是各種生產要素中最受重視的部分。
按勞分配的客觀必然性。
按勞分配是指什么?按勞分配原則是指把勞動量作為個人消費品分配的主要標準和形式，按照勞動者的勞動數量和質量分配個人消費品，多勞多得，少勞少得。
從我國實際情況出發貫徹按勞分配原則，是 *** 建設有中國特色社會主義理論的一個重要構成部。

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名詞解釋:按勞分配按勞分配原則是指把勞動量作為個人消費品分配的主要標準和形式，按照勞動者的勞動數量和質量分配個人消費品，多勞多得，少勞少得。
從中國實際情況出發貫徹按勞分配原則，是鄧小平建設有中國特色社會主義理論的一個重要構成部分。
按勞分配名詞解釋按勞分配【按勞分配是什么意思，按勞分配是誰提出來的】按勞分配是指在生產資料社會主義公有制條件下,對社會總產品作了各項必要的社會扣除以后,按照各人提供給社會的勞動的數量和質量分配個人消費品.

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按勞分配的主要內容有按勞分配是社會主義公有制的產物，又是社會主義公有制的實現，是對剝削制度的根本否定，是歷史的一大進步。
這個原則對于調動勞動者的社會主義積極性，建設社會主義，有重大作用。
由于勞動能力不同，家庭人口不同，勞動者的收入。