未婚先孕被辭退違法嗎 _未婚

用人單位以未婚先孕辭退員工的做法是違法的。
【法律依據】
【未婚先孕被辭退違法嗎】我國《勞動法》第29條第3款規定，女職工在孕期、產期、哺乳期的，用人單位不得解除與其的勞動合同。國務院《女職工保護條例》第4條規定，用人單位不得在女職工懷孕期、產期、哺乳期降低其基本工資，或者解除勞動合同。