1、 不宜過多表揚，但是應(yīng)該言之有據(jù)：
如果孩子為某件事付出極大的努力，就應(yīng)該給予表揚和鼓勵 。如果他并沒有付出努力，就沒有必要對他進行褒獎 。表揚時應(yīng)該注意 ， 不應(yīng)該只對孩子完成的工作予以表揚 ， 更應(yīng)該對他為實現(xiàn)目標而付出的努力大加贊賞 ， 并且教導他艱苦的努力終將得到回報 。
【六歲的孩子應(yīng)該如何教育引導】2、 用誠懇、關(guān)心的態(tài)度告訴孩子實情：
通過實事求是的評價，可以贏得孩子對你的信任 。用委婉的方式表達出實際情況能夠鼓勵孩子在做事時盡更大的努力 。
3、 有些自我表達方式會傷害孩子，同時也會給自己帶來傷害：
如果聽到孩子說一些不友善或者沒禮貌的話 ， 應(yīng)該堅決予以制止 ， 即使他當時是出于憤怒和傷心，應(yīng)該指出孩子的錯誤 。這樣，孩子以后就會逐步克服情緒失控的問題，并且增強他的安全感 。

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