實習期可以不簽合同 。但如果是試用期為三個月的 ， 勞動合同至少應該簽訂的期限為三年 。
【實習期三個月合同簽幾年】【法律依據】
《勞動合同法》第十九條：勞動合同期限三個月以上不滿一年的 ， 試用期不得超過一個月；勞動合同期限一年以上不滿三年的 ， 試用期不得超過二個月；三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同 ， 試用期不得超過六個月 。
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