1、好老板會換位思考，不拘小節，盡量給員工個人發揮空間；壞老板往往只看表面 。
2、好老板懂得成全之道，愿意為員工創造一切有利條件來提高工作效率和激情；壞老板往往不懂得協助員工把工作做得更好，居高臨下，不關心員工的需求和感受 。
【好老板和壞老板區別在哪里】3、好老板知道人才是需要培養和磨合的，給員工犯錯誤的機會和成長的時間，必要時給予指點和建議，避免走不必要的彎路 。壞老板往往只看表面，遇事就大發雷霆，歇斯底里痛罵員工，不懂培養員工的方法 。
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