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病假是怎么算的天數

知識經驗


病假是怎么算的天數

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因病或非因工負傷的休假天數按實際休假天數計算，不包括休息日和節假日 。
[法律依據]
《企業職工患病或非因工負傷醫療期規定》第三條規定，企業職工患病或非因工負傷 ， 需要停止工作醫療的，根據其實際工作年限和在本單位工作年限，給予三個月至二十四個月的醫療期:
(一)實際工作年限不滿十年，在本單位工作年限不滿五年的為三個月；五年以上是六個月 。
【病假是怎么算的天數】(二)實際工作年限十年以上，在本單位工作年限不滿五年的，為六個月；五年以上十年以下九個月；十年以上十五年以下的十二個月；十五年二十年十八個月；二十年以上是二十四個月 。
百科【】以上解釋了如何計算病假天數 。本文到此結束，希望對大家有所幫助 。