為什么說工作模式996沒有未來

【為什么說工作模式996沒有未來】隨著90后職場人成為職場的主角,年輕的一代逐漸意識到他們想從職場中收獲的不僅是錢和股權,也包括幸福的生活和健康的心態 。如今在職場上,能看到70后、80后、90后,未來還有00后,員工的分布越來越多樣化,對薪酬福利職業發展的需求也會多樣化,可供人們就業的選擇也越來越多樣化,人們不再追求單一的工作模式 。