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工資福利待遇的要求有哪些

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工資福利待遇的要求有哪些

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工資福利待遇的要求主要包括以下幾點：
1、基本工資 。一般企業的月薪是稅前工資，還有一些是根據績效考核的結果來決定發放的績效工資，對于銷售人員來說更多是指底薪 。
2、現金補貼，最常見是三種：餐補、公交補貼和通訊補貼 。
3、節日禮金 。
4、年終獎金 。年終獎金在很多企業中占員工收入的很大比例 。
【工資福利待遇的要求有哪些】5、保險 。一般企業都按照法律規定給員工購買社會保險，一般包括養老、醫療、失業保險、工傷和生育保險 ， 加上住房公積金統稱五險一金 。
6、帶薪年假 。
7、公司旅游、培訓等 。
根據《關于工資總額組成的規定》工資總額由下列六個部分組成：計時工資；計件工資；獎金；津貼和補貼；加班加點工資；特殊情況下支付的工資 。