一、看應聘者的教育背景和過往職業經歷、業績與目前空缺職位的相關性，一般相關性越高，職業穩定性越高；
二、聽應聘者講自己的職業規劃和發展的想法，一般講得越具體越實際，職業穩定性越高；
【面試中怎樣考察穩定性】三、問應聘者對公司和這個崗位工作的了解和認識，一般講述的越符合實際越有自己的見地，穩定性越高 。
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