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老板拖欠工資可以報警,但由于老板拖欠工資一般屬于勞動爭議,報警后會很難處理 。被拖欠工資的員工最好采取以下措施:
1.和老板談判 。建議你可以嘗試先和老板直接談判 。
2、向勞動部門投訴,投訴的話,一般是找勞動監察部門,投訴后,它責令老板及時支付工資 。
【老板拖欠工資能報警嗎?】3.勞動者被發現拖欠工資向勞動仲裁機構申請仲裁的,在勞動關系存續期間不受仲裁時效限制 。一旦離職,應當在勞動關系終止之日起一年內提出申訴 。
4.向法院提起訴訟 。
[法律依據]
根據《工資支付暫行規定》第十八條 , 各級勞動行政部門有權對用人單位工資支付情況進行監察 。用人單位有下列侵犯勞動者合法權益行為之一的,由勞動行政部門責令其向勞動者支付工資和經濟補償,并可責令其支付賠償金 。
標簽:老板拖欠工資報警
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