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降溫費發放標準 降溫費幾月到幾月

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進入炎熱的夏季了，很多人想吃只冰糕消消暑吧？誰掏錢呢？確實有一部分待遇會隨著6月份的工資一起發放，這就是在職職工的防暑降溫費和高溫津貼，希望能夠給大家解解暑 。#防暑降溫費從6月起發放#
山東省2021年6月份調整了企業職工的防暑降溫費標準 。按照《關于發布企業職工防暑降溫費標準的通知》要求，山東省從事室外作業和高溫作業企業人員防暑降費標準為每人每月300元；其他作業人員每人每月180元 。全年按6月、7月、8月、9月共4個月計發 。不過如果企業職工沒有正常出勤，可按其實際出勤天數折算發放 。

降溫費發放標準 降溫費幾月到幾月

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【降溫費發放標準 降溫費幾月到幾月】實際上，防暑降溫費主要是企業為夏季在崗職工提供的一種現金或者實物形式的福利，防暑降溫費和高溫津貼是不同的 。
我國高溫津貼，主要依據是國家安監總局2012年發布的《防暑降溫措施管理辦法》制定的，依據其第十七條規定 。
用人單位安排勞動者在35℃以上高溫天氣從事室外露天作業以及不能采取有效措施將工作場所溫度降低到33℃以下的，應當向勞動者發放高溫津貼，并納入工資總額 。
高溫津貼標準由省級人力資源社會保障行政部門和有關部門聯合制定，應當根據社會經濟發展狀況適時調整 。

降溫費發放標準 降溫費幾月到幾月

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目前來講，全國已經有至少28個省市制訂了高溫津貼或者防暑降溫費的標準或規定 。從事高溫工作，用人單位都應當提供必需的防暑降溫飲料和藥品，有關的成本或費用不能夠沖抵高溫津貼 。
北京市室外作業工作是每月180元的高溫津貼，從事室溫在33~35度之間的室內工作每月發放120元 。北京市職工享受高溫津貼的時間是6~8月份，總計三個月 。
上海市高溫津貼的標準主要是依據2016年上海市人社局《關于做好本市夏季高溫津貼發放工作的通知》(滬人社綜發〔2016〕23號)，風行貼發放的時間是6~9月份4個月，享受的標準是每月200元 。由于每月按照21.75個工作日計算 。
重慶市的高溫津貼是依據2007年《重慶市高溫天氣勞動保護辦法》 。一般高溫天氣作業的，按每人每天不低于5元標準發放;中度高溫天氣作業的，按每人每天不低于10元標準發放;強度高溫天氣作業的，按每人每天不低于15元標準發放 。重慶市設立的高溫月份為5~9月份，而且用人單位要為職工提供足夠的防暑降溫飲料 。

降溫費發放標準 降溫費幾月到幾月

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高溫的月份，海南省是全國最長的，從4~10月份共7個月的時間 。廣東省和福建省都是5~9月份，共5個月的時間 。黑龍江省則是6~8月份三個月的時間 。云南、天津則都是6~9月份4個月的時間 。
一般來說，只有高溫崗位工作的勞動者有高溫津貼，而高溫天氣下出行上班的勞動者沒有福利待遇，各地也確實有不同的規定 。因此，像山東、天津等一些地區明確用人單位，向其他勞動者發放防暑降溫費，也是一種非常人性化的做法 。天津市防暑降溫費的標準是上年度全市職工月工資的3%，而高溫津貼標準則是日工資的12% 。
陜西省每年6月15日至9月15日（陜北地區是6月15日至8月15日），所有在崗職工都可以領取防暑降溫費 。發放標準為從事室外作業每人每天15元，其他人每人每天10元 。如果是從事高溫工作，應當向勞動者發放的高溫津貼標準為每人每天25元，發放時間為每年6月1日至9月30日 。
今年的防暑降溫費，你能領多少呢？
最后需要澄清的是，防暑降溫費和高溫津貼都屬于工資總額的一部分，是需要繳納個人所得稅的，也應當被記入下一年度的養老金基數哦 。