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如何做人才保留

生活百科如何

部隊最寶貴的是什么？老兵 ， 有經驗、有執行、有資源 。
如何做人才保留？謹記十五字方針 。
方法/步驟1明方向 。制定偉大愿景 ， 提升團隊凝聚力 。比如組織年度戰略、分解具體作戰目標與執行計劃，讓每一個人都有大目標；季度溝通；例行會議等 。
2促成長 。識人才、立機制、鼓勵 。比如獎金激勵、評優、委任重任等 。
3重認可 。比如在高層前曝光機會，通過傳遞受高層認可 ， 眾人前給予表揚等 。
4有回報 ?？蓮穆毼?、榮譽、薪酬、福利找方法 。比如差異化回報、績優獎回報 。
【如何做人才保留】5暖人心 。增加團隊歸屬感和榮辱感 。比如社團活動、生日祝賀、生活中的點滴幫助 。