現(xiàn)在的年輕人找工作不光要看工作穩(wěn)定和薪水高低，還要看公司交不交社保，有沒有基礎(chǔ)保障，五險是最基本的，如果有一金就更好了，五險中的失業(yè)保險看起來不起眼，實際上在失業(yè)以后它的用處可就大了，今天就來說說因個人原因辭職怎么領(lǐng)取失業(yè)金 。
在了解失業(yè)金領(lǐng)取流程之前 ， 你要明白失業(yè)保險的條件，失業(yè)保險是我國五種社會保險中的一種，失業(yè)險也是為了保障失業(yè)人員失業(yè)期間的基本生活，促進其再就業(yè) 。


不了解社保的人肯定會好奇，自己每個月到手的工資怎么和說好的不一樣呢？
其實這就是扣掉了社保以后到手的薪水，公司為員工繳納社保是強制的，而失業(yè)險作為社保中的一項，也是要繳納的，不光是公司繳納，員工自己每個月的工資在到手之前也要扣除一部分用于繳納失業(yè)保險 。
而不同的地區(qū)失業(yè)金的標(biāo)準(zhǔn)也不一樣 ， 這和人們的繳納標(biāo)準(zhǔn)有關(guān)系，但是領(lǐng)取失業(yè)金的標(biāo)準(zhǔn)一定要牢記，想要達到滿足領(lǐng)取失業(yè)金的標(biāo)準(zhǔn)，就得保證自己在失業(yè)前，所在單位和本人已按照規(guī)定履行失業(yè)保險繳費義務(wù)滿１年，離職必須是非本人意愿，也就是非因本人意愿中斷就業(yè)，還要滿足已辦理失業(yè)登記，并有求職要求這一條件 。
所以說因為個人原因離職的話 ， 是不滿足領(lǐng)取失業(yè)金條件的 。
之前看到一個網(wǎng)友投稿，說自己被老東家給坑了，點進去一看才知道，該網(wǎng)友的老東家給他暗示了要開除他的想法，加上該網(wǎng)友本就有跳槽的念頭，所以并沒有等公司的文件下來 ， 他就提了離職 。
hr找上他的時候，話里一副為他著想的模樣 。
“你也知道被開除影響你找到下一份工作，萬一新公司的領(lǐng)導(dǎo)因為這點對你不滿意，那就麻煩了……”
該網(wǎng)友剛?cè)肼殘鲆荒陼r間不到，對于職場上的彎彎繞繞并不了解，還以為hr真的是在為他著想，所以想也沒想就同意了把公司的辭退改成自己主動辭職 。
離職后，朋友見他還沒有跳槽下家的請求，便建議他先去辦理失業(yè)登記，領(lǐng)取幾個月的失業(yè)金 ， 好歹也算是一份收入了 。
結(jié)果呢，經(jīng)朋友提醒，該網(wǎng)友才反應(yīng)過來，自己從被動辭退到主動離職，看似是沒什么影響 ， 可是這失業(yè)金是領(lǐng)取不了了 。
【個人原因辭職怎么領(lǐng)取失業(yè)金 小心掉進職場陷阱】別看離職原因隨便一寫，可若是因為個人原因離職，到手的失業(yè)金也會飛了，不過這對于不想中斷社保的人來說倒是沒多少影響 。

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