我國法律規定 ， 對于免職屬于是正常的職務調整 。如因為任職期限屆滿、職務調動、達到了退休的年齡等都可能涉及到免除現任的職務 。撤職屬于是行政處罰 ， 一般是因為公務員因為違法違紀從而應該承擔的紀律責任 。公務員在受到處分的期間 ， 不允許晉升職務以及級別 ， 對于撤職、記大過、降級處分的 ， 不得晉升工資檔次 。
【免職與撤職的區別】法律依據：《中華人民共和國公務員法》第五十八條規定：公務員在受處分期間不得晉升職務和級別 ， 其中受記過、記大過、降級、撤職處分的 ， 不得晉升工資檔次 。
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