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單位要怎么合法安排加班

生活百科單位

單位合法安排加班依據《勞動合同法》第三十一條規定：“用人單位應當嚴格執行勞動定額標準，不得強迫或者變相強迫勞動者加班 。用人單位安排加班的，應當按照國家有關規定向勞動者支付加班費 。”
根據以上規定，用人單位安排勞動者加班必須符合以下幾個條件：
1、首先用人單位必須與勞動者及工行協商一致，征得勞動者及工行同意;
2、必須是由于單位生產經營的需要;
【單位要怎么合法安排加班】3、安排加班，一般一天不得超過1小時，特殊情況不得超過3小時，但一個月不得超過36小時 。