勞動者年滿16歲的未成的人即可以與用人單位建立勞動合同關系，但用人單們不得安排未成年工從事礦山井下、有毒有害、國家規定的第四級體力勞動強度的勞動和其他禁忌從事的勞動 。
【勞動者年滿多少周歲】文藝、體育和特種工藝單位招用未滿十六周歲的未成年人，必須依照國家有關規定，履行審批手續，并保障其接受義務教育的權利 。
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