如何向面試官詢問面試表現

1、發郵件:外企比較喜歡郵件溝通,但對方可能不會及時回復 。如果是在面試的過程中 , 知道自己已經被面試的單位拒絕,求職者也不妨,主動詢問面試官 , “是否能介紹一些其他可能對我感興趣的人”,這樣可能被獲得一份計劃外的工作 。
【如何向面試官詢問面試表現】2、發短信:對方可能會不回復,有風險 。為了掌握主動,你可繼續你的問題,因為你想知道最壞的結果 。也許,面試官會說:“不會有什么回音了 。”你或許會心痛或許會落荒而逃,但你不得不承認 , 至少這位面試官是認真而誠實的,你也可以重開爐灶全力以赴地準備下一次面試 。
3、打電話:這是最直接的方式 , 但要注意溝通技巧和溝通方法 。但不管如何,在聽完了面試官對那份工作的描述后,你可以張口說出這句話 , 你將得到的最壞答復就是“不行”或是“我們需要時間對所有的面試者進行綜合評估” 。