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供應鏈管理就業方向及就業前景 供應鏈管理工程師就業前景

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供應鏈管理就業方向及就業前景 供應鏈管理工程師就業前景

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供應鏈的運營和管理水平是行業企業供應鏈服務水平的“放大鏡” ， 是產業經濟發展水平的“顯示器” 。人才是事業發展的保障 ， 為了加快培養供應鏈管理方面的人才 ， 2019年 ， “中國工業經濟聯合會”聯合“中國物流與采購聯合會”組織多方研究機構、專家 ， 開展了廣泛調研 ， 向國家人社部提出了設立“供應鏈管理師”新職業的建議 。2020年2月 ， “供應鏈管理師”正式成為新職業 ， 納入國家職業分類大典目錄 。不少人因此開始關注供應鏈管理師這項職業 ， 那么 ， 供應鏈管理師的就業前景如何呢？讓我們一起來了解一下吧 。
Part 1
供應鏈管理師的工作內容
了解一個職業首先要從理解其崗位職責開始 ， 供應鏈管理師的主要工作如下：
1、實施銷售和運作計劃 ， 進行庫存管理 ， 協調供給與需求關系；
2、制定采購策略 ， 對供應商進行整合與評估；
3、負責生產和服務設施選址與布置 ， 實施精益生產；
4、負責運輸網絡設計與管理 ， 協調倉儲規劃與運作 ， 實現產品和服務的高效交付與回收；
5、制定供應鏈信息技術決策 ， 運用數字化技術管理客戶、內部供應鏈、供應商及交易；
6、運用供應鏈績效管理工具及方法 ， 對供應鏈進行評估與改進；
【供應鏈管理就業方向及就業前景 供應鏈管理工程師就業前景】7、提供供應鏈技術咨詢和服務 。
Part 2
供應鏈管理師的就業發展通道
一般來說 ， 供應鏈管理師的晉升通道有兩個路徑：
一是“輪崗”晉升 ， 通過熟悉采購、計劃、倉儲、運輸等崗位 ， 轉而從事需要復合型技術技能的供應鏈管理師崗位；
二是“垂直”晉升 ， 供應鏈管理師分為三個級別 ， 其中 ， 供應鏈管理專員側重于供應鏈管理流程中具體節點的運營執行 ， 強調執行過程的可靠性；供應鏈管理師針對企業供應鏈運營的整體流程進行組織、協調和控制；高級供應鏈管理師在供應鏈管理師的職能基礎上 ， 還要涉及供應鏈運營的戰略規劃和運營系統設計工作 。
Part 3
供應鏈管理師的市場需求
近年來 ， 中國供應鏈發展方興未艾 ， 我國供應鏈人才需求呈逐年遞增態勢 。未來5年 ， 我國對供應鏈管理師的需求總量將達到600萬左右 。在新一輪科技革命和產業互聯網發展大勢下 ， 供應鏈已經成為企業的一項戰略性資產被稱為“第四利潤源” ， 企業之間的競爭將圍繞數字供應鏈、區塊鏈應用、5G等領域展開 ， 供應鏈管理師必然成為人才爭奪焦點 。

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由此可見 ， 由于供應鏈的立體化屬性 ， 要求參與其中的任何一個企業都需要專業化 ， 以此為基礎再形成一體化 。隨著中國經濟的發展 ， 對供應鏈發展的訴求越來越高 ， 這就對相關人才的培養要求也越來越高 ， 因此 ， 供應鏈管理師的就業前景可以說是兼具挑戰和機遇 。