面試時要做的五件事 面試官問做得最成功的一件事


面試時要做的五件事 面試官問做得最成功的一件事

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【面試時要做的五件事 面試官問做得最成功的一件事】春節正式收假,這也意味著年后求職旺季已經啟動!
相信不少小伙伴都在摩拳擦掌準備面試,那么這份面試備戰干貨,你一定要看!
看看面試基本設置
大部分面試主要分為HR面、業務主管面、總監面三輪,有些公司會結合自身要求增減輪次 。從順序來說,有的企業會把HR面放在第一輪,先篩查求職者基本的個人素質是否符合公司要求,然后再進行業務能力的考核;也有的公司先進行業務主管和總監面,相當于用人部門確認能力ok后再進行HR面 。
不管哪種順序,對求職者綜合能力的考察離不開:
專業硬能力,綜合軟能力,個人條件契合度,
這三個關鍵點 。這些考核的要點在每一輪都會提及,但面試官身份的不同,側重點會有所不同 。

面試時要做的五件事 面試官問做得最成功的一件事

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1. HR面
HR面注重對“個性”的挖掘,看重你的態度、情商、價值觀、穩定性、個人條件等和公司團隊相不相契合,能不能長久穩定在公司發展 。
2. 業務主管面
業務主管面看重對專業技能、業務能力等硬性技術要求的考核,比如財務能不能做好賬,程序員寫代碼的水平等,看你是否能勝任新崗位的工作內容 。
3. 總監面
總監面更看重“宏觀”“格局”上的東西,一方面核驗專業能力是否到位,一方面觀察求職者綜合軟實力,看重求職者能否成為團隊“自己人”,對于崗位有沒有前瞻性 。
面試前必做準備
1. 詳細了解面試詳情
一位面試官告訴我他每次面試候選人,慣例都會先問對公司的了解、對公司產品的看法等問題 。他表示首先這是一個態度問題,我們招攬人才,也希望對方是真心想要加入公司,愿意付出精力去了解公司;其次公司的具體情況與崗位內容息息相關,了解公司才能聊接下來合適不合適 。
所以涉及到公司相關的問題,既是送分題,也是“送命題” 。要注意在做公司功課的時候,不要只局限在公司基本業務情況,行業定位,近年發展等簡單廣泛的層面,畢竟你能查到的,你的競爭對手也能查到,還要著重關注你面試的崗位與公司相關的部分,了解公司產品的優劣勢是什么,需要你的崗位做到什么,你自己對于目前的現狀有什么看法和改善的建議等,這些問題不一定百分百被問到,但一旦遇上了,你有所準備,就能給面試官留下一個很不錯的印象 。
2. 拆分面試崗位需求
在面試前,對于應聘的崗位要學會拆分,懂得挖掘里面的關鍵信息,這樣既能保證你心里有底,知道自己到底合不合適,又能幫助你根據職能需求,在面試時展現你對于職能需求的契合度 。
我們在投遞簡歷時都可以看到崗位JD,JD其實就是企業在告訴你這個崗位需要什么樣的人,將要做什么樣的事 。那么你要做的準備就是對照JD上的詳細內容,一條一條挖掘崗位需求與自己可以關聯上的部分,并且對對方的每一個核心技能點都有可以拿出來列舉的事例,通過過去的經歷來證明自己非常適合新公司的狀況,可以充分勝任工作內容 。

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舉個例子,我們常常在JD上看到“數據分析”,“有獨立運作xx的經驗”,“能熟練運用xx技能”等,這些就是明晃晃的重點!是面試時對方一定會深度挖掘的部分 。一定要針對這些關鍵重點構思你有可能會被問的問題,提前模擬面試官可能考察的問題,對于硬核的知識點,請做到滾瓜爛熟 。
有同學說有些JD寫得簡單,沒什么關鍵信息,應該怎么辦?那么這個時候你可以搜索網絡上其他同類崗位,查看其他JD是如何描述這類崗位的,整體情況差別不會太大 。
3. 反復演練簡歷上的內容
面試是驗證你的簡歷內容的過程 。面試官首先覺得你的簡歷出色,符合崗位要求,由此才會邀請你來面試 。整個面試都是驗證你是否真的如你簡歷中表現出來的形象一樣合適 。不管是技術運用水平,還是溝通能力、組織能力、隨機應變能力等等是否ok,口說無憑,通過面試問題來獲取你的表現是最直觀的 。所以,在面試前,你一定要足夠了解自己,足夠熟悉你在簡歷上呈現的形象 。
最基本的,熟背自己簡歷上的每一點內容 。不管是長篇描述的,還是一筆帶過的部分,都有可能被面試官盤問,越資深的面試官,越會從簡歷上的細節入手,以小見大 。許多朋友會在簡歷上對部分內容進行適當美化,這很正常,但在面試時你得滴水不漏才行 。否則自己都不記得自己美化的內容,直接露餡就很尷尬 。
深入來說,用思維導圖等方式詳細梳理個人履歷,把每一個細節,數據,亮點,困難點,可能會被面試官“挑戰”的部分,都羅列出來,自己針對這些具體的環節進行復盤和反復演練,保證自己在面試時可以順暢自然不落重點的講出來 。

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我們曾經在以往的文章中和大家介紹過面試活用STAR法則,在面試前按照STAR法則的思路整理自己的發言,能夠為你的面試加分不少 。
除了以上幾個關鍵準備,面試還有許多內容要注意,比如面試前收拾好個人儀表、注意面試禮儀、保證態度不卑不亢、對面試官的“壓力”從容不迫等等,充足的準備才能幫助你在正式表演中秀出風采和水平 。同時大家要明白,做這些準備進行面試,其實也是一個加深自我了解的過程,也是對自己的修煉 。愿大家新春旺季求職順利,!