現在有些老板真的是非常黑心啊，肆意壓榨員工，真的是不把員工當人看，現在就出了一件員工接到通知休假回來發現被開除的事情 。
深圳一公司長沙分公司員工反映稱，他們四處找不到老板了 。原來在本月16號，員工們突然接到“休假”通知，緊隨其后他們的辦公電腦和賬號權限全部被收回 。采訪人員聯系到該公司，對方回應稱 ， 因為業務調整所以需要裁員和調崗 。
【員工接到通知休假回來發現被開除 已經找不到老板了】
有人說：“2014年的時候我陪朋友在南寧找工作，他選擇了一家做網絡推廣的公司，剛干了一個月，眼看馬上發工資，然后某天去上班的時候，公司大門緊閉 ， 里面所有辦公設備都沒了，好家伙 ， 一個晚上的時間卷鋪蓋卷的精光 ?！?br />

有人說：“估計就是那些讓你不要把工資待遇放在第一位的公司，結果就是這個下場 ?！?br />有人說：“我上一家公司強制調崗，把我調去完全不符的崗位，新任務做的不太上手，領導不太滿意，后來被迫離職 。”
正在上班的人一定要注意，如果連續幾個月公司發不出工資，或者每個月都拖延發放工資，或者報銷流程突然變得更長 ， 這說明公司的現金流開始變得糟糕 ， 你要做最壞的準備 。
沒有哪個正常公司老板希望拖欠員工的工資，但是如果發錢越來越很慢，或者沒有合理原因 ， 發薪日期越來越不規律，肯定是老板想發錢，但遇到了很大壓力 。
因為效益不好裁員有情可原，跟員工說清楚講明白，裁員該走流程走流程 ， 該調崗調崗 。這家企業倒好，掩耳盜鈴，蠢不可言 。
員工被公司開除和調換崗位是兩碼事，既然調換需收回電腦和辦公用具嗎，如果真的如事件所換離崗位，員工只需到其它部門報到上班即可 ， 根本不需收回電腦之內的辦公用品 。公司這一做法已經是嚴重違犯勞力合同法 。
有網友說：“這家公司二月底還在大躍進式瘋狂招聘，以每月四千的工資大肆招人，而到了3月12日就開始大規模裁員，先不管二月底招上來的咋辦，他們即使上了崗損失也不大，還是老員工損失大些 。就整個事件來看，這家企業的老板肯定是有點問題 ?！?br />

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