重癥監(jiān)護(hù)室|美國醫(yī)護(hù)人員嚴(yán)重短缺 負(fù)面影響將長期持續(xù)
當(dāng)?shù)貢r間6日,美國哥倫比亞廣播公司報(bào)道稱,新冠肺炎疫情之下,美國醫(yī)療系統(tǒng)人力不足的問題嚴(yán)重。數(shù)據(jù)顯示,疫情下美國已有近40萬醫(yī)護(hù)人員離職。上個月美國有18個州醫(yī)護(hù)人員嚴(yán)重短缺。
在肯塔基州路易斯維爾最大的醫(yī)院之一——路易斯維爾大學(xué)醫(yī)院。不少醫(yī)生和護(hù)士表示,疫情的持續(xù)嚴(yán)峻,讓不少醫(yī)護(hù)人員離職或生病,人手短缺的問題嚴(yán)重。超量工作讓他們感到精疲力盡,醫(yī)院和醫(yī)護(hù)人員已經(jīng)被推到崩潰的邊緣。

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重癥監(jiān)護(hù)室護(hù)士朱莉婭·安德森:當(dāng)你剛剛給病人辦完轉(zhuǎn)院或出院,不到五分鐘你就會再接一個新病人,只間隔了喝水和上廁所的時間。

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急診室護(hù)士艾麗莎·帕拉:醫(yī)護(hù)人員中的一些人已經(jīng)達(dá)到了一個臨界點(diǎn)。你知道,他們已經(jīng)離開了,他們說他們需要休息一下。這些醫(yī)護(hù)人員離開后每天都變得更加困難。

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外科醫(yī)生杰森·史密斯:我們有一大批已經(jīng)工作了25年、30年、35年的護(hù)士和醫(yī)生,他們說到此為止了,他們再也不會做這些工作了,他們離開了。培訓(xùn)一個護(hù)士平均需要4到5年的時間,培訓(xùn)一名內(nèi)科醫(yī)生或外科醫(yī)生需要8到12年的時間。我最大的擔(dān)心是在新冠疫情過后,我們的人力將不足以支撐我們的醫(yī)療系統(tǒng)。
【 重癥監(jiān)護(hù)室|美國醫(yī)護(hù)人員嚴(yán)重短缺 負(fù)面影響將長期持續(xù)】肯塔基護(hù)士協(xié)會去年秋天的一項(xiàng)調(diào)查顯示,四分之一的護(hù)士表示,他們可能會辭職。該協(xié)會的負(fù)責(zé)人表示,在疫情之前就存在護(hù)士短缺的問題,而疫情加重了這個問題。此外,由于醫(yī)院的護(hù)工和保潔人員也出現(xiàn)短缺,護(hù)士們不得不承擔(dān)一些額外的工作,包括幫病人洗澡,以及拖地和倒垃圾等。
該報(bào)道還指出,醫(yī)院的后備力量同樣不足,相關(guān)負(fù)面影響可能更嚴(yán)重。由于教師數(shù)量不足,一方面護(hù)理學(xué)校畢業(yè)生的數(shù)量也出現(xiàn)明顯減少,另一方面學(xué)校不得不拒收新生。在去年,肯塔基州有1700名合格的申請者因?yàn)槿鄙俳處煻鵁o法入學(xué)。
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