都說在職場，要遠離負能量的同事 。真的一樣嗎？
無憂求職錦囊君認為：如果你是容易被他人所帶動的類型，確實應該與他們保持一定的距離 。

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負能量確實很煩人，保持一定的距離就好
隨著與“負能量同事”的長久相處，漸漸地，你也以消極的態度看待事情 。隨著他們的抱怨聲與埋汰聲周而復始地環繞于你的四周，不知不覺，說出那些負能量的話語的人竟是你自己；每每遇到挫折，你會發現自己很容易被負面情緒而擊垮；工作中出了錯，第一時間是責怪自己，抱怨各種不順心，而沒有在第一時間去尋找問題的出處 。
隨著悲觀心態的常伴，你的生活也許出現：工作效率逐漸下滑、人際關系處理不當、被同事們所排擠、被老板冷落……
言而總之：如果你容易受到他人影響，請適當與負能量太重的同事們保持適當的距離 。但請不要去排擠那些負能量的同事們，因為負能量很多時候來源于清醒的“現實”，且如果你遭遇了他們所遭遇的，你也許會成為第二個“負能量同事”：


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1. 壓力這么大，他怎么可能笑得出來？
捫心自問：如果當你諸事不順或是面臨了巨大的災變，你還能積極樂觀地面對生活嗎？說實話，一直秉持樂觀正向的心態看待事物真的很難 。誰不希望自己是積極向上、受人喜愛的呢？只是來自生活與工作的壓力，壓得他們暫時無法用樂觀的心態去對待人與事 。
2. 性格使然，好像負能量已經定了型
你的身邊有這樣的同事或是朋友嗎？因為家庭、因為成長環境等等導致他們很自卑，面對困難第一時間想到的是最壞的結果，還會與你分享他的悲觀；也很敏感，在人際方面處理得十分差勁 。與他們相處最大的感受就是：不自在 。還有些人，特別容易嫉妒他人，想到自己的不如他人，常常負能量滿滿，抱怨聲環繞在他們的四周 。
最后借用它結個尾吧：“沒有無刺的玫瑰，也沒有毫無瑕疵的朋友 ?！比绻阏J清——自己并不能接受負能量的一點點的影響，就請與他們保持適當的距離吧 。
【利用你的同事遠離 什么樣的同事要遠離】（本文轉載自網絡編輯部，所表述觀點僅代表作者51job天天觀點 。）

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