可口可樂公司管培生 可口可樂2022管培生

可口可樂中國2023管培生招聘!
網申截止時間:8月31日
校招流程

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2022-07-25至2022-08-31網申
8月中旬空中宣講會
9月中旬AI視頻面試
10月中下旬單面
11月AC終面
11月底Offer發放
【可口可樂公司管培生 可口可樂2022管培生】來看看@ HUIMINLOL12同學在論壇里貢獻的可口可樂校招經驗
感謝回到論壇分享經驗、答疑解惑的前輩們

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寫在最最前面:今天看到MT群里HR小姐姐說Uni公眾號發表了一些類似可樂管培0留用的迷惑營銷文,才恍然發現,離我收到offer已經過去了這么久 。
感謝這個論壇,在2020我最黑暗的日子里陪我度過了求職的時光 。
*首先澄清一點,太古中糧等等都是可樂在國內的瓶裝商,或者合作伙伴,真正的可樂中國就只有一家,在上海紫竹 。*
簡歷
填寫簡歷用到了很長時間,請大家盡早投遞 。很多時候會出現概率事件比如未被查看,請對自己不要灰心 。
電面
今年的電面其實對我來說挺友好的,因為lz筆試Five,面了那么多公司,快消里只有寶潔雀巢過了筆試,后來寶潔一面掛,收到可樂了之后拒了雀巢 。
電面沒有nice的小哥哥小姐姐,是機器 。u1s1,lz雖然廢,但是對自己英文還是比較自信的,在UK水了2+2本和碩,雅思口語差不多是8.5的水平 。后來回國了之后也在某網上機構教了一段時間的雅思 。這部分的題其實就是寶潔八大問的一部分吧,無論中英 。
小組面
因為日子有點久了所以我的記憶很模糊,類似是6頁左右的英文case,當時lz很緊張,因為網絡太差了,分享的鏈接一直打不開 。差不多比別人晚了15-20分鐘才開始 。但是HR很人性,說沒關系,我們后面的面試也往后推就好了,你打開告訴我 。
打開了之后開始閱讀,類似是幾個方案吧(4-5個?)然后從幾個角度評估,請你推選出最適合的方案,然后全英presentation 。lz當時看到就打卡ppt做了一個最最簡化版的ppt,標注了bullet point準備后面講 。
后來比40min稍微短點的時間就接到了那邊的電話 。然后打開ppt那邊兩個姐姐就笑了 。然后lz就開始語無倫次地講,比十分鐘短一點點吧大概 。而且狀況百出,lz分享屏幕講著講著突然筆記本電量不足了直接黑屏了,還好面試官真的很Nice,沒有說我什么 。就笑笑讓我繼續了(真的那個姐姐太喜歡笑了) 。后來比較年輕的那個姐姐就問了幾個問題,類似你覺得在公司現金流緊張的情況下還會選擇這個方案嗎之類之類的,lz就按部就班地答,其實言之有理即可 。

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后面的part都是中文了,扣了扣簡歷細節吧然后也是常規題 。
最后讓我問問題我問了兩個:
①我這次pre有什么改進空間 。然后她們就笑說挺好的,能做出來ppt已經很棒啦 。但是分析框架有點沒按照那個case上的來,然后pre的時間有點短 。
②我問他們供應鏈部門的架構如何 。那時候lz還在博世的采購部實習,大概知道博世的采購和物流是分開的 。而且分很多,類似商務采購,質量審核,工程采購,還有專門做數據的等等…..于是小小地講了講自己當時實習的供應鏈部門的規劃 。面試官聽地很認真,最后講了講這邊的情況,說主要是戰略層面的,跟工廠采購不一樣 。plus介紹了一下管培的項目 。
AC面
AC面本來是要去上海的,但是那時候上海還有病例,所以又又又改成線上了…..當時lz票都訂好了,后來又退了 。
一開始就是一些warm up,面試官介紹自己 。這一個環節可樂的工作人員都非常nice,說了一些什么“我是射手座,工作起來很有熱情呀”什么什么的,lz就聽得樂呵呵的 。然后主持人說,那現在請我們同學也來簡單介紹一下自己吧,并且說說自己過去做的最有創意的一件事 。然后主持人說,比如說,大家好我是xxx,我做的最有創意的一件事就是我在一次考試里創造了一個題新奇的解法,之前沒有人用到過 。而且介紹的順序是根據打一行字“樂領未來,傳遞創新”的公屏上的順序開麥講話的 。lz不知道中了什么邪,完全沒有想好要說什么,但是打字的手啪啪啪直接就把字打出去了 。然后就聽到主持人說,哦那xxx同學,請你開始吧 。
lz頓時蒙了,而且因為前面的氣氛實在太happy了,lz直接傻了吧唧了說“大家好我是xxx,我做過最有創意的一件事是……我在倫敦的時候穿著漢服在街上彈古箏…..然后(lz真的不知道還能說啥了)今天很高興見到大家!大家都很棒!希望大家能夠放松心情,enjoy今天的AC面!”

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尤其是后面的同學大多都介紹了自己的校園經歷實習背景,一堆牛炸了的學校?。《艺f得有創意的事情一般都是創業啦,帶領幫助社團建立網上平臺什么的(大家懂嗎…..)lz這時候已經欲哭無淚了,覺得自己就是個小丑 。當時已經對本次面試不抱有任何希望,就想著快點結束算了 。
后面介紹完了開始分組進入討論 。lz組里真的有很多很優秀的人,國內Top+海外top碩……整場討論圍繞現在元氣森林的產品占據市場份額很大,請問可樂如何應對 。lz一開始提了一個framework吧,類似長期plan+短期plan 。有一個男生非常非常lead,carry全場 。所以lz主要的作用就是幫大家記筆記,做ppt以及給出意見 。當然中間也challenge了幾個觀點 。后面Pre的時候本來是lz第一個出來說,剛剛開頭被打斷,說要用英文 。然后小組就很詫異,說不是啊,一開始告訴我們的是今天用中文說就可以了 。然后那個面試官說pre要用英文 。
但是講真,這個lz不咋害怕…..于是被打斷了直接切了英文 。
后面有一個女生沒有pre,全程幫我們換ppt 。而且之前ppt的模板也是她準備的,我跟她一起算是recorder吧 。后來面試官問她,你一直沒有pre,有什么要補充的嗎 。
她英文也很流利,補充了一些 。
線上AC持續了一整個下午,在lz絕望的時候,大概6點結束,hr小姐姐說6.30之前會skype告訴大家結果 。差不多快6點20的時候lz覺得沒救了,跟家長說沒戲了,想出去取快遞,然后被家長罵回來了,說再等10分鐘會死嗎……然后lz又去等,但是完全不報希望 。等到6點半吧,接到了skype電話,本來以為是安慰call了,問我體驗如何?表現有什么可以改進的地方?誰給你的印象深刻?(這問我說的是那個很leader的男生,然后面試官告訴我,這個我們不一定選leader的 。)后來,告訴我,這個機會給到我了 。