四部門:力爭用5至10年培養一批高層次中西醫結合人才( 二 )


四是統籌推進中醫藥重點領域人才隊伍建設 。 強化中藥專業技術人才培養 , 支持建設一批省級以上中藥炮制等中藥傳統技術傳承基地、工作室 。 加強中醫技師隊伍建設 , 制定中醫技師崗位標準和隊伍建設措施 , 建立健全中醫技師管理制度 , 在中醫藥專業技術人員職稱序列中增設中醫技師職稱專業 。 強化中醫疫病相關學科專業建設 , 打造高水平的中醫疫病防治隊伍 。 加強少數民族醫藥人才培養 。
五是醫教協同深化中醫藥教育改革 。 突出中醫藥發展和區域經濟社會發展需求導向 , 調整優化中醫藥學科專業和區域布局 。 加大中西部、省部局共建中醫藥院校支持力度 , 引導有條件高校穩步擴大中醫藥類專業博士招生計劃 。 強化中醫醫院育人職能 , 核增臨床師資、教育管理崗位 , 實施中醫臨床教學基地建設專項 , 實施卓越中醫藥師資培訓計劃 , 完善中醫藥人才培養模式 。 面向中醫學類專業全面推行院?!獛煶薪逃嘟Y合的教育模式 , 改革中醫醫師規范化培訓模式 , 完善中醫藥繼續教育制度 。
六是深化人才發展體制機制改革 。 拓寬中醫醫療服務崗位 , 三級綜合醫院按照要求設置中醫門診和中醫病房 , 床位數不低于醫院標準床位數的5% 。 鼓勵臨床科室配備一定數量的中醫醫師 , 允許中醫醫師在臨床科室按照注冊執業范圍開展與其執業范圍相符的診療活動 。 落實用人自主權 , 在人才培養、引進、使用等方面用好用足國家人才政策 。 深化公立中醫醫院薪酬制度改革 。 落實國家科研經費管理改革、科研成果轉化等政策 。 完善國醫大師、全國名中醫周期性評選表彰機制 , 定期評選表彰一批國醫大師、全國名中醫 。