動力|“啥也不想干”,是身體給你最好的信號( 二 )

但也正是這種鼓勵 , 讓人們產生了一種執念:我永遠可以做到更好——更快的效率、更多的錢、更高的成就 。
從而導致我們永遠看不上現在的自己 , 永遠不滿現在的生活 。
在《什么都想做 , 什么都不想做》一書中 , 作者喬希·科恩提到一個案例 。
來訪者索菲婭 , 是一位很有創造力和耐力的成功女性 。 但在結束某個大項目后 , 她突然陷入了重度抑郁中 。 在咨詢過程中科恩發現 , 索菲婭抑郁的背后 , 其實透露出一個常見的問題:太優秀的人 , 不會停下來 , 不愿停下來 , 也不敢停下來 。
索菲婭的原生家庭幸福且富足 , 父母經常鼓勵她可以成為任何想成為的人 , 也給予了她所有力所能及的資源 。 在父母的鼓勵和扶持下 , 索菲婭從小就積極計劃著自己的人生 , 甚至不敢錯過任何嘗試新東西的機會 。 在她看來 , 全部都滿分 , 才是自己夢想中的完美樣子 。
最重要的是 , 一旦做成一件事情 , 她就會收到正面的激勵 , 這更加讓她無法放松和疏忽 , 更加不愿停下來 。 這種“成功-激勵-再成功”的反饋 , 讓索菲婭堅信 , 自己一定會有更完美的未來 。
但強烈的正反饋 , 卻有著非常可怕的影響:為了成為更好的自己 , 過更好的生活 , 她每天都在逼迫自己拼命工作 。 當一般人在追求成為“優秀的人”時 , 索菲婭在追求變成“更優秀的人” 。 但這個“更”字 , 是沒有上限的——這意味著 , 她不可能真正地感到滿足 。
相反 , 她被挾持住了 。 并且 , 這種對高標準的追求 , 讓索菲婭的精神狀態變得極其脆弱 , 還多次陷入抑郁情緒 。
但即便面臨著低效痛苦的狀態時 , 她也不敢停下 , 而是拼命強迫自己工作 。 因為一旦停下 , 就意味著自己到達不了想要的未來 。
但現實是 , 心力交瘁的她 , 根本沒法真正投入到工作中 。
進退兩難下 , 她陷入了渾渾噩噩的狀態 。 正如科恩所言:


當自身能力和外部現實不再約束你的時候 , 你反而既不安心 , 又無法放松 。
人正是在這種矛盾下 , 陷入了過度疲勞和倦怠中;又在「優績主義」的驅使下 , 停不下來 , 不斷逼迫自己行動起來的 。





這種“停不下來” , 有超強行動力的生產模式 , 會造成什么后果呢?心理學家溫尼·科特提過這樣一個觀點:

「存在」與「行動」 , 是構成自我的兩個重要元素 。 當「行動」的要素過強 , 而「存在」的要素被削弱時 , 一個人就很難感覺到自己實際活著 。
換句話說 , 行動力太強 , “停不下來”的代價就是:我們會體驗不到自己的「存在」 。
科恩在《在什么都想做 , 什么都不想做》中 , 提到另一個案例 。
金融人才克里斯 , 實力頂尖 , 能每周工作90個小時 , 參與過多個公司并購 , 可以在高壓環境下談笑風生 。
但有一天 , 他醒來睜開眼 , 發現自己起不了床 , 喪失了上班的動力 。
渾渾噩噩一番后 , 克里斯決定曠工 , 去超市買了很多垃圾食品 , 開始宅在家里暴飲暴食 。
很快他的身材變得癡肥 , 公司也因他長期曠工不得不辭退他 。
這像是一種發泄 , 又像是一種補償 。
在我們現實生活中 , 像克里斯這樣的人 , 越來越多:他們先是瘋狂工作 , 停不下來;又在一個看似風平浪靜的時刻 , 突然崩潰 。 這正是「行動」過強 , 「存在」太弱的后果 。
在父母的高期待下 , 克里斯人生的前幾十年 , 都是一個「行動」的人:考全優成績、上好的大學、拿更多的獎學金、做體面的銀行工作 , 當最優秀的員工……他就像是被上了發條的玩具機器人 , 不斷踏步向前 , 用「行動」去獲得父母的贊許 , 去證明自己存在的合理性 。