北京衛健委：抗疫醫務人員可破格晉升 | 丁香早讀 _健康小知識

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南昌48小時未做核酸將賦黃碼
7月30日，據南昌青年之聲， 31日起，江西南昌將對48小時內未進行核酸檢測者「昌通碼」賦黃碼管理.（來源：南昌青年之聲）

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圖源：南昌青年之聲
北京衛健委：抗疫醫務人員可破格晉升
7月28日，北京市衛健委發布《關于2022年度北京市衛生系列高級專業技術職務任職資格評審工作的通知》，其中明確：

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圖源：北京衛健委
參加疫情防治的一線醫務人員，可提前一年申報高一級衛生技術系列職稱評審或資格考試，優先推薦申報，優先評審。
對防疫一線工作表現突出、獲得記功等表彰的醫務人員，可直接聘用至高一等級專業技術崗位，且不受本單位崗位結構比例限制。
疫情防治經歷可視同為一年基層工作經歷，視同完成當年繼續教育學時學分。
支援或參加疫情防控的「一線醫務人員」，在支援或參加疫情防控期間的，可免答辯直接參加評審。（來源：北京衛健委）
山東曹縣一女子毆打醫護人員被行政拘留
7月28日，據曹縣公安， 7月27日上午，在曹縣古營集鎮政府組織開展全員核酸檢測過程中，村民朱某某（女， 34歲）不遵守疫情防控工作規定，不配合防疫人員工作要求，撕扯、毆打進行核酸檢測的醫護人員，造成醫護人員身體受傷。

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圖源：曹縣公安
目前，根據相關法律，公安機關決定對違法人員朱某某行政拘留5日。（來源：曹縣公安）
湖南省改革職稱制度：破除唯論文、唯學歷，注重醫德醫風，學術造假一票否決
7月22日，湖南省衛健委發布《湖南省衛生專業技術人員職稱制度改革實施方案》通知，其中明確指出：

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圖源：湖南省衛健委
用人單位須建立健全醫德醫風考核制度，將利用職務之便索要、非法收受財物或牟取其他不正當利益等行為納入考核范圍。
完善誠信承諾和失信懲戒機制，實行學術造假「一票否決制」，對通過弄虛作假、暗箱操作等違紀違規行為取得的職稱，一律予以撤銷。
破除唯論文、唯學歷、唯獎項、唯「帽子」傾向，不把論文、科研項目、獲獎情況、出國（出境）學習經歷、博士學位等作為申報的必要條件。在職稱評審和崗位聘任各個環節，不把論文篇數和SCI（科學引文索引）等相關指標作為前置條件和評審的直接依據。（來源：湖南衛健委）
國家衛健委：進一步推動新冠病毒核酸檢測結果全國互認
7月29日，國家衛健委發布《關于進一步推動新冠病毒核酸檢測結果全國互認的通知》，其中明確要求：

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圖源：國家衛健委
不同渠道展示的核酸檢測結果具有同等效力。嚴禁以本地健康碼未能查詢、未在本地開展核酸檢測等為由拒絕通行，拒絕群眾進入公共場所、乘坐公共交通工具，不得要求群眾重復進行核酸檢測。（來源：國家衛健委）
福建將試點實施HPV疫苗免費接種項目試點， 29萬適齡女性獲益
7月29日，據人民日報客戶端， 27日福建省舉行省十三屆人大常委會第三十四次會議第一次全體會議，會議聽取《中華人民共和國婦女權益保障法》及福建省實施辦法實施情況的報告，其中指出：